换工作后，公积金的处理方式会有所不同。对于仍然在原地工作的员工，需要根据原单位和新单位之间所缴纳的是国管还是市管来进行处理。如果是国管转国管，原单位的公积金账户可以与新单位合并，而如果是国管转市管，国管公积金则需要被封存。如果市管转市管，新老单位的账户可以合并。而如果是市管转国管，则员工需要提供公积金卡所在银行的查询单并提交给原单位办理转移手续。
对于去其他城市工作的员工，也需要根据具体情况来进行处理。如果新单位在外地建立了新的住房公积金账户，则可以将原公积金账户内的全部月转移到外地的住房公积金账户内。员工需要向原单位提交相关材料，并通过原单位到开户管理部办理申请。需要提交的材料包括调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金的证明、转入银行卡号、开户行名称和员工本人身份证复印件等。
另外，还有一种处理办法是销户提取余额，但需要满足一定条件。这些条件包括离职、退休、到国外、港澳台地区定居、领取失业保险金、住房公积金账户转入集中封存满2年或者与原单位终止劳动关系满2年等。只要满足以上情况的一种，即可销户并提取全部余额。
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